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安定収入!民放各TV局と直接契約中。人材派遣業(一般派遣免許取得済み)
- 売上高
- 1,000万円〜2,500万円
- 営業利益
- 0円〜500万円
- 所在地
- 東京都
- 従業員数
- 5人以下
売却希望価格
3,000万円〜5,000万円
- 公開日:2019-11-29
- 更新日:2020-01-23
- ID:S04254
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- 譲渡対象
- 会社
- 会計年度
- 2019年度
損益計算書(P/L)
-
2019年度売上高1,000万円〜2,500万円営業利益0円〜500万円役員報酬非公開減価償却費非公開
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2018年度売上高非公開営業利益非公開役員報酬非公開減価償却費非公開
-
2017年度売上高非公開営業利益非公開役員報酬非公開減価償却費非公開
貸借対照表(B/S)
-
2019年度現預金残高非公開流動資産非公開固定資産非公開総資産2,500万円〜5,000万円有利子負債
?金融機関からの借り入れや、社債、
転換社債、コマーシャル・ペーパー(CP)
などが含まれます。1円〜500万円流動負債非公開固定負債非公開純資産2,500万円〜5,000万円 -
2018年度現預金残高非公開流動資産非公開固定資産非公開総資産非公開有利子負債
?金融機関からの借り入れや、社債、
転換社債、コマーシャル・ペーパー(CP)
などが含まれます。非公開流動負債非公開固定負債非公開純資産非公開 -
2017年度現預金残高非公開流動資産非公開固定資産非公開総資産非公開有利子負債
?金融機関からの借り入れや、社債、
転換社債、コマーシャル・ペーパー(CP)
などが含まれます。非公開流動負債非公開固定負債非公開純資産非公開
案件概要
- 所在地
- 関東・甲信越>東京都>23区
- 従業員数
- 5人以下
- 譲渡資産
- 譲渡理由
- その他
他業務に選択と集中のため - 売却希望時期
- 至急
- 更新日
- 2020-01-23
ビジネスモデル
- 事業内容
- テレビ局や番組制作会社・CM制作会社にスタッフ派遣を行う人材派遣会社。
在庫を抱えない。運転資金があまり必要ない。社員をたくさん抱える必要ない。
すでに派遣免許も取得しているので、非常にやりやすいビジネスです。
- 主な顧客
- 東京都内の民放各テレビ局。
大手番組制作会社。
大手CM制作会社。
どの会社も支払いが早いので、運転資金や債権には困らない。 - 製品サービス
- アシスタントディレクター・ディレクターを中心に派遣を実施。
現在は、バラエティ番組、スポーツ番組などが中心。 - 製品・サービスの販売・提供方法
- 契約が長年継続中なので、
社員1人で今の規模だと、オペレーションができてしまうほど安易です。
基本的には、テレビ局とスタッフの調整を取ります。 - 事業の強み/差別化ポイント
- 大手の人材派遣会社が占めているのが多いですが、
当社の規模でテレビ局と直接契約をしているのは貴重です。
契約も長く、担当番組や作品が終わっても、基本的に他番組や作品に
継続されていきます。
営業をしなくても、テレビ局や制作会社から依頼がたくさん来ます。
どれだけ、スタッフが集められるかです。現在は、紹介会社・コネクションなどにより
人材を集めています。積極的に広げていないので、積極的にやるともっともっと拡大します。特に、外国人労働者の活用など。 - 補足情報
- 追記事項
その他の案件情報
- TRANBI以外にM&A業者等を利用して事業の譲渡を検討していますか?
- いいえ
- 事業の譲渡に際して何を最も重視されますか?
- 価格
- 事業の一番の魅力は何ですか?
- 顧客関係
- 事業の譲渡によって、顧客、取引先、仕入先、従業員等との関係に何らかの悪影響が出る可能性はございますか?
- いいえ
- 事業を売却した後も経営者として経営を続けたいですか?
- いいえ
- 過去、法令違反や業務改善命令等を受けたことはございますか?
- いいえ
- 過去、税務調査等により重要な指摘事項を受けたことはございますか?
- いいえ
- 会社の株主、取締役、従業員、取引先、仕入先等に反社会的な組織・人が存在しますか?
- いいえ
変更履歴
- 「事業の強み / 差別化ポイント」が更新されました
- 2020-01-23 11:42
- 事業の強み / 差別化ポイント
-
変更前
大手の人材派遣会社が占めているのが多いですが、
当社の規模でテレビ局と直接契約をしているのは貴重です。
契約も長く、担当番組や作品が終わっても、基本的に他番組や作品に
継続されていきます。
営業をしなくても、テレビ局や制作会社から依頼がたくさん来ます。
どれだけ、スタッフが集められるかです。現在は、専門学校・紹介会社・コネクションなどにより
人材を集めています。積極的に広げていないので、積極的にやるともっともっと拡大します。特に、外国人労働者の活用など。変更後
大手の人材派遣会社が占めているのが多いですが、
当社の規模でテレビ局と直接契約をしているのは貴重です。
契約も長く、担当番組や作品が終わっても、基本的に他番組や作品に
継続されていきます。
営業をしなくても、テレビ局や制作会社から依頼がたくさん来ます。
どれだけ、スタッフが集められるかです。現在は、紹介会社・コネクションなどにより
人材を集めています。積極的に広げていないので、積極的にやるともっともっと拡大します。特に、外国人労働者の活用など。
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