財務情報

損益計算書（P/L）

貸借対照表（B/S）

案件概要

• 所在地
• 関東・甲信越＞東京都＞23区以外
• 従業員数
• 5人以下
• 譲渡資産
• 設備,営業権・FC,ノウハウ
  優秀な人材
  地元、利用者からの信頼
  立地(駅前徒歩1分)
  安全性(警察横)
• 譲渡理由
• 財務的理由のため,戦略見直しのため
  当社は約7年に渡り託児所運営を行ってきましたが、本業の見直しと合わせ事業の整理を行う事を決断し、事業の売却の判断に至りました。
• 売却希望時期
• 半年内
• 更新日
• 2019-08-05

ビジネスモデル

• 事業内容
• 約7年間託児所を運営して来ました。
  現在は企業主導型保育となり、内閣府より認定を受け助成金の元運営を行っています。
  預かりの定員は11名、社員は2名、サポートスタッフ4名です。
  施設長、副施設長共にベテランで安心感があり、利用者の信頼が厚い人材です。
  毎年9月~利用者が拡大し、3月までが繁忙期となります。
  
  駅前の為一次利用も多く、年間通じ利用客が安定しています。
  
  周囲には同様の託児所は増加傾向にあり、競争はありますが立地、スタッフ、価格によって優位性があります。
  
  
  
  
• 主な顧客
• 0.1.2歳を持つ親御さんが主な利用顧客となります。
  基本的に全て就労している方になります。
  月極預かりがベースとなり、空き状況によって一時預かりをしています。
  
  4-8月は4,5名程度の預かり、9月~3月は9名程度の預かりとなります。
  
  預かりの人数によって助成金が変わります。
  
  
• 製品サービス
• 【施設】
  0.1歳用のスペースと2歳以上のスペースに分かれています。
  乳児用スペース約23㎡
  幼児用スペース約14㎡
  その他スペースで30㎡(トイレ2箇所、受付、台所、バックヤード)
  となります。
  
  円の目の前には広場が広がり、公園も付属しています。
  駐車場2台付です。
  
  食事は外部と提携し提供しています。
  
  
  
  
• 製品・サービスの販売・提供方法
• 施設長1名
  副施設長1名
  保育士3名
  サポートスタッフ1名
  で運営しています。
  
  経理業務は本部が行っています。
  
  土日祝日が休みとなり、別途有給を提供しています。
  運営時間は8時~18時となり、概ね2,3名でシフトを組み、運営しています。
  
  内閣府の認定園となり通常よりも手厚い人材の配置を義務付けられ、利用者にとって安心安全性の高い園となります。
  
• 事業の強み/差別化ポイント
• 当社の強みは下記の通りです
  
  ①人材
  施設長レベルが二人おり、堅実で安定した運営を行っています。
  立ち上げメンバーで仕事は全て任せており、本部ではほぼやる事はないくらい自主性と課題解決意識が高く、優秀な人材が揃っています。
  
  ②立地
  駅前徒歩1分
  交番横
  前に広いフリースペースあり
  
  ③信頼
  地元に約40年根付いた運営をしており、地元の人から信頼を得ています。
  
  
• 補足情報
• 競合が増えてきましたが、当社は人材面、立地、長年の信頼からこの場所においては優勢性が高いポジションにいます。継続し、この伝統を引き継いで頂きたいと思います。
  
  何より人材は安心と信頼が高く、又雰囲気も良く、保育ビジネスは人材の確保と安定が肝ですが、その部分においては全く心配が要りません。
  
  安心して任せられると思います。
  
  又現在当社の名義で登録をしている為、売却に際し新たに内閣府に申し込みを行っていただく必要があります。当社と入れ違いで運営を譲渡することで助成金の受け取りに抜けが無いように進めていきたいと思っています。
  
  遅くとも11月一杯で引継ぎ出来るように考えています。
• 追記事項

その他の案件情報

• TRANBI以外にM&A業者等を利用して事業の譲渡を検討していますか？
• はい
• 事業の譲渡に際して何を最も重視されますか？
• 価格
• 事業の一番の魅力は何ですか？
• 人材
• 事業の譲渡によって、顧客、取引先、仕入先、従業員等との関係に何らかの悪影響が出る可能性はございますか？
• 未回答
• 事業を売却した後も経営者として経営を続けたいですか？
• はい
• 過去、法令違反や業務改善命令等を受けたことはございますか？
• いいえ
• 過去、税務調査等により重要な指摘事項を受けたことはございますか？
• いいえ
• 会社の株主、取締役、従業員、取引先、仕入先等に反社会的な組織・人が存在しますか？
• いいえ